LES OPCO ont pour mission :

Mission 1

Assurer le financement des contrats d’apprentissage et de professionnalisation, selon les niveaux de prise en charge fixés par les branches professionnelles. 

Mission 2

Apporter un appui technique aux branches professionnelles pour, établir la gestion prévisionnelle de l’emploi et des compétences (GPEC)

Mission 3

Déterminer les niveaux de prise en charge des contrats d’apprentissage et des contrats de professionnalisation.

Mission 4

Les accompagner dans leur mission de certification (construction des référentiels de certification qui décrivent précisément les capacités, compétences et savoirs exigés pour l’obtention de la certification visée).

Mission 5

Assurer un service de proximité au bénéfice notamment des très petites, petites et moyennes entreprises, permettant :

  • d’améliorer l’information et l’accès des salariés de ces entreprises à la formation professionnelle ;
  • d’accompagner ces entreprises dans l’analyse et la définition de leurs besoins en matière de formation professionnelle, notamment au regard des mutations économiques et techniques de leur secteur d’activité.
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